Gerente sênior de campo de provas

Endereço: BR - Americana Plant  
Representante de Aquisição de Talento Goodyear: GABRIELLE RICHTMANN 

Propósito principal da função:

Gerenciar o Campo de Provas de LA, mantendo a Segurança como valor principal, garantindo que a equipe e as instalações permaneçam integradas à organização de Operações Técnicas Globais, implementando as práticas Globais e seguindo os mais altos padrões.

Liderar e facilitar o gerenciamento de inteligência de produto com a região de San Angelo.
 

Responsabilidades principais:

Desenvolvimento da capacidade organizacional através de processos de gestão e desenvolvimento de desempenho da Goodyear. Manter o orçamento anual para o Campo de Provas AL igual ou inferior ao AOP e garantir que os sistemas de qualidade do Campo de Provas AL resultem na entrega de dados de teste em conformidade com as expectativas de negócios e do cliente/OE e os padrões aplicáveis ​​(cliente, OE e regulatórios).

 Gerenciamento de todas as instalações do campo de provas em alinhamento com as Operações Técnicas, incluindo manutenção, prioridades de pista de teste e operações seguras do dia a dia do Campo de Provas de LA.

Planejar e executar adições e expansão de curto e longo prazo das capacidades do Campo de Provas AL, incluindo plano de capital de 5 anos, pessoal e despesas operacionais. Gerenciar o RvsCC apropriado para garantir que o LAPG continue atendendo aos requisitos de negócios. Garantir a conclusão dos projetos CAPEX para planejar o projeto e atingir as metas de gastos. Gestão de Inteligência de Produto – consiste em gerenciar a precisão dos dados e combinar todas as fontes de dados de teste (desenvolvimento de pneus, foco, fábrica, programas locais, campos de provas, outras regiões) para melhor apoiar a equipe de vendas com proposta de valor de produto para PBUs de consumo e comerciais. Dirigir a Gestão de Inteligência Competitiva, facilitando programas locais, consolidando engenharia de campo, dados técnicos de OEMs, bem como avaliação de programas de benchmarking.
 

 Experiência:

Requerido:

Mais de 8 anos de experiência técnica em vendas técnicas, design de pneus, testes de pneus, qualidade, engenharia automotiva ou fabricação de pneus;

Amplitude de experiência que inclui pelo menos 3 áreas conforme descrito acima;

Desenvolvimento demonstrável de habilidades de liderança

Portfólio de produtos Goodyear e experiência em aplicações

Experiência em contato com clientes e administração de conflitos

 Conhecimentos e Habilidades:

Requerido:

Bacharel em Engenharia

Fortes habilidades de liderança

Pensamento estratégico  e mentalidade analítica com foco na resolução de problemas

Abordagem colaborativa para trabalho e resolução de conflitos

Idioma Inglês fluente

#LI-GR1

A Goodyear é uma das maiores empresas de pneu do mundo. Ela emprega 74 mil pessoas e fabrica seus produtos em 57 unidades, em 23 países. Seus dois Centros de Inovação em Akron, Ohio, e em Colmar-Berg, Luxemburgo, se esforçam para desenvolver produtos e serviços que definem o padrão de tecnologia e de desempenho para o setor. Para mais informações sobre a Goodyear e seus produtos, acesse http://www.goodyear.com/corporate.